Новым главврачом Омского областного онкодиспансера стал 43-летний Дмитрий Вьюшков.
28 августа 2013 г. в Омском областном онкодиспансере появился новый главврач – им стал бывший зав.отделением диспансера 43-летний Дмитрий Вьюшков. На сайте диспансера сообщается, что Дмитрий Михайлович окончил омский мединститут по специальности «Лечебное дело», после чего трудился онкологом в хирургическом отделении, а став в 2010 году заведующим, неоднократно исполнял обязанности главврача диспансера по хирургии. Его карьерный взлет оказался не только стремительным, но и неожиданным для коллектива - до последнего момента в онкодиспансере не догадывались, кто станет новым главным.
- Как правило, кадровая служба старается провести будущего главврача по всем должностным ступеням: врач, зав.отделением, зав.поликлиникой, начмед, а уж потом главный врач, – анализирует управляющий Центром медицинского права Алексей Панов. - Но Дмитрий Вьюшков совершил карьерный рывок, перескочив сразу несколько ступеней служебной лестницы. Какие могут быть тому причины? Могу предположить: либо ситуация в онкодиспансере стала настолько критичной, что срочно потребовался новый главврач, либо есть влиятельные силы, которые скачкообразно продвигают Вьюшкова по карьерной лестнице в своих интересах (ведь у бывшего главврача Сергея Орлова были опытные первые замы, которые также могли претендовать на его место). Вообще стать в 43 года главным врачом областного онкодиспансера – очень значимо, на мой взгляд. Только почему-то вспоминается бывший премьер-министр Сергей Кириенко, прозванный в свое время «киндер-сюрпризом». Премьером он был назначен в апреле 1998 года, а уже в августе отправлен президентом в отставку. Так что и Дмитрию Михайловичу не стоит забывать, что главврачей в Омском областном онкодиспансере меняют как перчатки. Сегодня он главный, а завтра неизвестно, найдется ли для него место в какой-нибудь ЦРБ (как его предшественнику) – если не реализует возложенные на него надежды. Тем не менее желаю новому главврачу успехов, поскольку от результатов его работы зависит жизнь пациентов.
В омском здравоохранении кадровый голод?